隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，企業(yè)對(duì)人才的需求日益增長(zhǎng)，招聘顧問(wèn)這一職業(yè)應(yīng)運(yùn)而生，廣州作為我國(guó)南部的重要城市，各類(lèi)企業(yè)云集，招聘顧問(wèn)的需求量也在不斷增加，本文將為您匯總廣州招聘顧問(wèn)的最新招聘信息，助您把握職業(yè)發(fā)展的新機(jī)遇！

招聘顧問(wèn)崗位職責(zé)

招聘顧問(wèn)主要負(fù)責(zé)企業(yè)的人才招聘工作，具體職責(zé)如下：

1、根據(jù)企業(yè)需求，制定招聘計(jì)劃，發(fā)布招聘信息；

2、搜集、篩選、評(píng)估應(yīng)聘者簡(jiǎn)歷，安排面試；

3、協(xié)助面試官進(jìn)行面試，收集面試反饋；

4、跟進(jìn)面試結(jié)果，協(xié)助招聘決策；

5、建立和維護(hù)人才庫(kù)，為企業(yè)提供人才推薦服務(wù)；

6、負(fù)責(zé)招聘渠道的拓展和維護(hù)。

廣州招聘顧問(wèn)最新招聘信息

1、廣州某知名互聯(lián)網(wǎng)公司招聘招聘顧問(wèn)

崗位職責(zé)：

- 負(fù)責(zé)公司招聘渠道的拓展和維護(hù)；

- 搜集、篩選、評(píng)估應(yīng)聘者簡(jiǎn)歷；

- 安排面試，協(xié)助面試官進(jìn)行面試；

- 跟進(jìn)面試結(jié)果，協(xié)助招聘決策；

- 負(fù)責(zé)招聘數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析。

任職要求：

- 本科及以上學(xué)歷，人力資源、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

- 1-3年招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招聘流程和技巧；

- 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

- 熟練使用辦公軟件。

薪資待遇：

- 月薪8000-15000元，根據(jù)個(gè)人能力面議；

- 五險(xiǎn)一金，年終獎(jiǎng)，帶薪年假。

2、廣州某大型制造企業(yè)招聘招聘顧問(wèn)

崗位職責(zé)：

- 負(fù)責(zé)公司招聘計(jì)劃的制定和實(shí)施；

- 負(fù)責(zé)招聘渠道的拓展和維護(hù)；

- 搜集、篩選、評(píng)估應(yīng)聘者簡(jiǎn)歷；

- 安排面試，協(xié)助面試官進(jìn)行面試；

- 跟進(jìn)面試結(jié)果，協(xié)助招聘決策。

任職要求：

- 本科及以上學(xué)歷，人力資源、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

- 2-5年招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招聘流程和技巧；

- 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

- 熟練使用辦公軟件。

薪資待遇：

- 月薪10000-20000元，根據(jù)個(gè)人能力面議；

- 五險(xiǎn)一金，年終獎(jiǎng)，帶薪年假。

3、廣州某知名房地產(chǎn)公司招聘招聘顧問(wèn)

崗位職責(zé)：

- 負(fù)責(zé)公司招聘計(jì)劃的制定和實(shí)施；

- 負(fù)責(zé)招聘渠道的拓展和維護(hù)；

- 搜集、篩選、評(píng)估應(yīng)聘者簡(jiǎn)歷；

- 安排面試，協(xié)助面試官進(jìn)行面試；

- 跟進(jìn)面試結(jié)果，協(xié)助招聘決策。

任職要求：

- 本科及以上學(xué)歷，人力資源、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

- 3-5年招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招聘流程和技巧；

- 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

- 熟練使用辦公軟件。

薪資待遇：

- 月薪12000-25000元，根據(jù)個(gè)人能力面議；

- 五險(xiǎn)一金，年終獎(jiǎng)，帶薪年假。

職業(yè)發(fā)展前景

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展，企業(yè)對(duì)人才的需求將不斷增長(zhǎng)，招聘顧問(wèn)這一職業(yè)的發(fā)展前景十分廣闊，具備以下優(yōu)勢(shì)的人才將更容易在招聘顧問(wèn)領(lǐng)域脫穎而出：

1、專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí)：具備人力資源、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景，對(duì)招聘流程和技巧有深入了解；

2、溝通能力強(qiáng)：具備良好的溝通技巧，能夠與應(yīng)聘者、面試官等各方建立良好的關(guān)系；

3、團(tuán)隊(duì)合作精神：具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員共同完成招聘任務(wù)；

4、抗壓能力強(qiáng)：招聘工作具有較強(qiáng)的時(shí)間性和壓力性，具備抗壓能力的人才更容易在招聘領(lǐng)域取得成功。

廣州招聘顧問(wèn)的最新招聘信息為有志于從事招聘行業(yè)的人才提供了豐富的選擇，把握職業(yè)發(fā)展的新機(jī)遇，不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)能力和綜合素質(zhì)，相信您一定能在招聘顧問(wèn)這一領(lǐng)域取得優(yōu)異成績(jī)！