隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，各行各業(yè)都在不斷壯大，作為一家具有高度社會(huì)責(zé)任感和創(chuàng)新精神的知名企業(yè)，金田集團(tuán)始終秉承“以人為本”的理念，致力于為員工提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)，為滿足公司業(yè)務(wù)拓展需求，現(xiàn)面向全國(guó)范圍內(nèi)招聘優(yōu)秀人才，以下是金田集團(tuán)最新招聘信息匯總，誠(chéng)邀各位精英加入我們的大家庭！

招聘崗位及要求

1、生產(chǎn)操作工

要求：

（1）年齡18-45周歲，身體健康，能適應(yīng)倒班工作；

（2）高中及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（3）具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和執(zhí)行力。

2、技術(shù)研發(fā)工程師

要求：

（1）本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)；

（2）具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；

（3）具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

3、銷售經(jīng)理

要求：

（1）本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)；

（2）5年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)行業(yè)市場(chǎng)；

（3）具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、預(yù)測(cè)和決策能力，有較強(qiáng)的抗壓能力。

4、人力資源專員

要求：

（1）本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、勞動(dòng)與社會(huì)保障等相關(guān)專業(yè)；

（2）2年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招聘、培訓(xùn)、薪酬福利等模塊；

（3）具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力。

5、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)

要求：

（1）本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；

（2）3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉財(cái)務(wù)報(bào)表編制和分析；

（3）具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

薪資待遇

1、具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系，根據(jù)崗位及個(gè)人能力面議；

2、五險(xiǎn)一金，提供完善的福利保障；

3、提供完善的培訓(xùn)體系，助力員工成長(zhǎng)；

4、豐富的企業(yè)文化活動(dòng)，營(yíng)造和諧的工作氛圍；

5、寬敞舒適的辦公環(huán)境，完善的配套設(shè)施。

招聘流程

1、網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷：請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱（郵箱地址），郵件主題格式為“應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系方式”；

2、初選：篩選簡(jiǎn)歷，確定面試名單；

3、面試：安排面試時(shí)間，進(jìn)行面試；

4、體檢：通過(guò)面試的候選人進(jìn)行體檢；

5、錄用：體檢合格后，正式錄用。

金田集團(tuán)期待您的加入，共同創(chuàng)造美好未來(lái)！歡迎有志之士踴躍投遞簡(jiǎn)歷，讓我們攜手共創(chuàng)輝煌！聯(lián)系方式：電話（電話號(hào)碼）、郵箱（郵箱地址）。